Мы предлагаем Вам познакомиться с потрясающей книгой Джима Коллинза «От хорошего к великому». Если Вам интересно, чем хорошие Компании отличаются от великих – прочитайте эту книгу, и многое станет Вам ясно.

Вопрос о том, что необходимо для эффективного ведения бизнеса, терзает человечество уже не одну сотню лет. Есть ли формула успеха, рецепт, способный оправдать все риски и привести Компанию к долговременному успеху?

Универсального средства не существует, но общие принципы, есть. Так утверждает автор книги  Джим Коллинз, на протяжении нескольких лет возглавлявший исследования по сравнению Компаний, совершивших прорыв в бизнесе с теми Компаниями, которым это не удалось.

У всех великих Компаний, по утверждению автора, есть схожие элементы успеха.

Вот некоторые из них:

• Руководители 5 уровня

Оказалось, что существует особый тип руководителей, необходимый для создания великой Компании.

• «Концепция ежа», или Три пересекающихся круга

Прорыв от хорошего к великому предполагает выход за пределы «проклятия компетенции».

• Культура дисциплины

Сочетая культуру дисциплины с этикой предпринимательства, вы получаете магию выдающихся результатов.

• Технологии как акселераторы

Компании, совершившие переход от хорошего к великому, по-иному понимают роль технологий.

• Маховик и порочный крут

Те, кто затевает радикальные изменения и перестройки организаций, почти наверняка не смогу добиться выдающихся результатов.

Несмотря на то, что некоторые выводы исследования идут вразрез с современными представлениями об эффективном руководстве, именно благодаря этим факторам Компании добивались феноменальных результатов, превосходящих средние результаты по отрасли в несколько раз.

Книга будет интересна собственникам бизнеса, директорам компаний, директорам по развитию, консультантам и студентам, обучающимся по специальности «менеджмент», а также широкому кругу читателей, интересующихся вопросами эффективности бизнеса.